Nachhaltige Unternehmenskultur durch Female Leadership?

Impulse und Austausch bei den Konstanzer Female Business Days am 16. und 17. Oktober im Gründungszentrum farm

Die moderne Arbeitswelt durchläuft eine Transformation: Neue Anforderungen an die Unternehmenskultur, agile Führungsmethoden und mehr Work-Life-Balance prägen diese Entwicklung. Die Konstanzer Female Business Days greifen die Veränderungen in den Chef:innen-Etagen auf und vertiefen das Thema Female Leadership. Auch in der Unternehmensnachfolge sind weibliche Führungskräfte ein wichtiger Teil durchdachter Planung. #Nachfolge #nachhaltig #gestalten! heißt das Motto der Frauenwirtschaftstage BW 2024.

Ist die moderne Führung weiblich?

Am 16. Oktober starten die Female Business Days um 18.00 Uhr mit einem Impulsvortrag zum Thema Female Leadership und agile Führung von Prof. Dr. Sabine Börner, Professorin an der Universität Konstanz und Leiterin des Lehrstuhls für Organizational Behavior. Nach der Einführung in die Thematik diskutieren Gäste aus Wirtschaft, Wissenschaft und Praxis die Situation in den Führungsebenen und Auswirkungen eines agilen, weiblichen Führungsstils auf den Unternehmenserfolg. Flexibel, emphatisch und dezentral sind nur drei der gemeinsamen Merkmale, die den aktuell in Unternehmen erwünschen „agilen“ Führungsstil wie auch typisch weibliche Führungseigenschaften beschreiben. Sind Frauen somit die besseren Chefs? Was muss sich in Gesellschaft und Firmenkultur ändern, um Chancengleichheit und Diversität auf Führungsebene umzusetzen? Die Wirtschaftspädagogin Romina Haller, der ehemalige Siemensmanager Dr. Stefan Keh, Hochschulprofessorin Prof. Dr. Sabine Boerner und die Geschäftsführerin Rita Strassburg bringen ihre Expertise in die Debatte ein. Moderiert wird die Podiumsdiskussion von Silke Masurat, Gründerin der zeag GmbH, dem Zentrum für Arbeitgeberattraktivität, und Organisatorin der Premium Auszeichnung TOP JOB. Bei Häppchen und Getränken klingt der Netzwerkabend auf der Wilden Wiese im Gründungszentrum farm aus. Die Veranstaltung wird organisiert von farm in Kooperation mit dem BPW Konstanz-Bodensee e.V.

Workshops zum Female Leadership

Der zweite Tag der Konstanzer Female Business Days startet am 17. Oktober um 15 Uhr mit dem Workshop „Female Leadership und die Bedeutung der mentalen Gesundheit“ von Corina Mayer, Gründerin und Geschäftsführerin von MADEFORLOVINGME. Die ehemalige Managerin teilt ihre Erfahrungen und gibt wertvolle Tipps für den eigenen beruflichen und privaten Werdegang. Sie zeigt, wie Female Leadership und mentale Gesundheit Hand in Hand gehen können, um eine erfüllende und erfolgreiche Zukunft zu gestalten. Im Anschluss erarbeitet Unternehmens- und Gründungsberaterin Rita Strassburg ab 17 Uhr mit interessierten Frauen im Workshop „Mehr Frauenpower schaffen für Führung und Gründung“ Strategien für eine berufliche Zukunft in Führungspositionen und der Unternehmensgründung.

Impulsvorträge: Die Kunst der Unternehmensnachfolge

Um 18 Uhr lädt Rita Greis, Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt der Agentur für Arbeit Konstanz-Ravensburg, zu Impulsvorträgen und einem Netzwerkabend rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Kleine und mittelständische Unternehmen leiden zunehmend unter Nachfolgeproblemen. Laut einer Umfrage der KfW (Kreditanstalt für Wiederaufbau) vom März 2023 stehen viele von ihnen vor dem Aus. Die Veranstaltung „Die Kunst der Unternehmensnachfolge: Neue Wege denken“ gibt Denkanstöße für die moderne Nachfolgeplanung. Neben der verstärkten Einbeziehung weiblicher Führungskräfte in die Nachfolgeregelung, ist die Unternehmensnachfolge auch eine Option für Gründerinnen und Gründer. Geschäftsführerin Romina Haller von Haller Raumgestaltung GmbH & Co. KG und der Unternehmer Marc Steidle von Mrs. Sporty Konstanz sowie zwei Experten von IHK und HWK berichten in Kurzvorträgen von ihren Erfahrungen und Herausforderungen in der Nachfolge und Nachfolgeplanung.

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